2024年上半年落实全面从严治党主体责任的情况报告.docxVIP免费优质

2024年上半年落实全面从严治党主体责任的情况报告2024年以来，在委党委的坚强领导下，*党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的二十“”大精神，坚持政治统领，一以贯之坚持严的主基调，现将有关情况汇报如下：一、总体情况（一）坚持政治统领，扎实履行主体责任。一是强化理论武装。将贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央重“”大决策部署作为第一议题，今年以来召开中心党委会议*次、讨论议题*个。理论学习中心组学习会*次、研讨交流*场“”次。中心党委切实发挥头雁引领作用，*个党支部开展集中学习*余次，主题党日*余次，廉政教育日*余次，专题党课*“”堂，引导党员干部用好学习强国平台，构建线上线下学习联动机制。二是强化政治监督。从细、从实制定2024年度全面从严治党责任清单和问题清单，*党委书记与*个党支部负责人签订全面从严治党、党风廉政建设责任书，全力构筑横向到边、纵向到底的主体责任落实体系。三是强化意识形态工作。将意识形态工作列为党委理论中心组学习、民主生活会、述职评议、党建巡查的重要内容，强化考核问责，定期召开意识形态工作会议、队伍思想政治分析会，*党委专题研究部署意识形态风险点与舆情隐患排查工作1次，并建立逐级谈话制“度。四是强化基层组织建设。制定并下发承诺践诺岗位争”“”“”先党支部标准化建设实施方案，部署开展七一系列活动，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。（二）坚持制度创新、强化责任落实。*党委严格落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，组织召开全面从严治党暨党风廉政建设工作部署会，制定落实全面从严治党主体责任任务安排及党风廉政建设和反腐败工作要点。党委及所属*个党支部更新完善如《考勤管理办法》《领导干部党风廉政建设责任制度》《党支部党风廉政建设制度》等*个规章制度，进一步明确和夯实监督责任。召开书记抓基层党建工作述职评议考核暨全面从严治党、意识形态工作会议，将各党支部书记纳入述职评议范围，持续传导从严治党压力。“（三）坚持宗旨意识，解难题办实事。坚持党建引领共”同缔造，围绕*等职责，发挥行业优势，持续提升独具行业“特色的*”党建品牌的影响力。结合智慧信访平台、便民服务“”“响应系统、来信来电来访、问题办理中心、接诉即办·暖心”工程、结对共建等渠道反映的各类访求，认真梳理群众急难“”愁盼问题，坚持以网格化管理为重要抓手，解决*居民群众反映的各类热点、难点问题千余件，切实提升管理服务水平和公众满意度。（四）坚持党内监督，培育良好政治生态。结合工作实际，以聚焦重点领域为常态，开展专项督查行动*次，通过现场核查、查阅资料、与负责人谈话等方式，对*个内设机构全面强化日常警示教育。严格执行重大事项请示报告制度和委党委关于婚丧喜庆事宜报告制度等制度。制定落实《2024年纪委工作安排》，对中心党员和六类监察对象共计528人的基本信息进行更新补充和完善。深化运用监督执纪第一种形态，对存在廉政风险点和苗头性、倾向性问题突出的党支部及个人进行约谈和提醒。截至目前共处理、处分人员*人，其中一形态谈话提醒*人、批评教育*人，党纪政务处分*人。严格落实违纪违法典型案例情况通报制度，以身边事教育身边人，对中层干部组织廉政集体谈话1次，开展廉政警示教育*次，观看廉政教育片*次，对发案单位开展案件警示剖析会*次，所属*个支部共开展警示教育百余次。二、目前存在的问题（一）全面从严治党的压力传导机制不够完善。党委对落实全面从严治党主体责任的研讨不够充分，对分管领域的压力“”传导不够实，落实管党治党责任冷热不均、力度不一，存在抓一抓就好转，松一松就反弹的问题。（二）党员管理不够深入。日常工作中挖掘优秀事迹的敏锐性不强，树立典型、宣传典型的力度不够。在学习形式和活动内容的创新上探索不够，目前对于党员的教育管理主要是以观看视频、集中学习文件、党课教育等形式为主，导致党员、互动性、参与性不够高，活动实效性不强。“”（三）党风廉政建设抓得不够狠。由于部分党支部队伍建设不够健全，个别支部负责人在棘手工作的安排上存在一定程度上的畏难情绪。...