青年干部要讲好“四话”.docxVIP免费优质

“”青年干部要讲好四话习近平总书记在2024年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班之际作出重要指示强调，年轻干部是党和国家事业发展的生力军，是中国特色社会主义事业的接班人。近年来，在各级党组织的精心培养下，越来越多的年轻干部“走上领导岗位，80”“后已挑起担子，有的已主政一方、一域，90”后也已经崭露头角。总的来说，青年干部具有教育程度高，视野开阔，头脑灵活，对新鲜事物的吸收能“”力强，但是又常常由于离校不久，没有参加工作，所以显得很有书生气，没有“”地气。所以，青年干部要在实际工作中，尤其是到基层工作，同基层群众和干“”部打交道时，一定要记住要说话，这样，就可以达到有效的交流，把群众路线做到最好，把工作做得更好，不辜负党和人民的期望。“”能讲一些简单的家常话.“青年干部到基层去，或者到人家去，都要善于讲家常”“”“”“话。像是一户几个人、几亩责任田、是水田还是旱田、子女上什么学、在”哪工作之类的问题，都能跟老百姓们说上话，说到一起，就能掌握实情，为自己的思想政治工作寻找一个突破口，这样就能更好地开展调查研究，贯彻党的方针、“”政策和措施。若一开门，一进院子，就强行询问主人在不在？，又要提出要求，“”又要号召，又要掉书袋，又要炫耀自己的学识，那就会给人一种官气很浓的印象，引起厌恶和排斥。“”还能说些贴心话，在面对基层群众、干部和下属时，要多站在自己的角度去想“”问题，站在自己的角度去想问题，学着讲贴心话。尤其是在面对某些暂时不能“”得到满足的要求的时候，一定要注意语言的技巧，让好话一句三冬暖，让他们感受到温馨，得到他们的谅解，不会让他们感觉到寒冷和失望。举个例子，一个乡镇的干部，在向几个村申请有限的资金和项目的时候，一定要向那些没有入选的村“”解释一下，因为他们没有被选上，要从村子的立场上，为村子规划一下，让他们觉得自己是真心为他们着想的。另一种就是，在与下级交谈时，要进行深入的了解，了解他们为什么会表达异议或存在计较、攀比等心理的理由，让他们觉得自己可以向领导说出自己的想法，而不是简单地拒绝、漠视他们的诉求和意见，让他们无条件地听从。“”能讲地道的本地话.由于干部流动日益频繁，许多青年干部都是在外地工作，为“”“”了更快更深入地融入当地，达到来到某某地马上变成某地人的目的，要真正“”“”“融入当地群众和干部群众中去，首先要掌握本地话。本地话不只是地方方”言，还包括了某些成语、成语，也应加以熟练运用。例如，北京近郊习惯使用的“”“”“”挑费，即消费、花费的意思，归了包堆即总计，总计，入城时则称上北京，“”“”如此类推。能听懂并说本地话的人，并不觉得自己是外道，反而觉得亲切，“”“”愿意与自己交谈，愿意倾听。千万不要认为本地话很土，还在固执地用自己的语言与别人沟通，或者试图用自己的语言来表达自己，这样会让自己被孤立，最终成为一条没有水源的鱼儿。“”懂得讲内行话.“要牢记习近平总书记的教诲：要根据工作实际，学什么就学什么，”“”“”缺什么就补什么，要成为内行人，讲好内行话。若一个负责农业的人，对当地的农时和收成都不熟悉，而一个负责统计的人，却对人口普查和抽样调查一无所知，那就会成为一个很糟糕的领导者，甚至会被人怀疑，成为笑柄。不管是一地之长，还是一地之长，青年干部都要充分发挥自己的活力，善于思考，善于接受，精“”“”通每一项工作，把自己培养成一名合格的干将和帅才，可以胜任自己的工作。“”不说官话，说内行话，就是要让别人信服，让别人信服，让自己更好地决策，更好地推进工作。“”青年干部到基层去工作，要少说官话，多说内行话。虽然说，领导的官话很好“听，但是听起来也很舒服，也很有面子。如果青年干部在工作中，只会讲一些官”“”话，那就是只会摆架子，不会做实事。虽然说，领导的官话听起来很舒服，但“”“是我们要知道：有权不用，过期作废。我们要做到该说的时候说，不该说的时”候不说。“”“总之，青年干部要做到两多两少：多学少讲、多想少说；少讲官话、多说内行”“”“”“”话；少讲空话、多...