在2024年国有企业党建引领成为助推企业高质量发展现场会上的汇报发言.docxVIP免费

在2024年国有企业党建引领成为助推企业高质量发展现场会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：近年来，**“”公司以党建引领发展，探索建立四力同建“”“”工作模式，落实三联双会工作机制，形成四三二一工作方法。把党组织的政治优势、组织优势和密切联系群众优势转化为推动企业发展的创新动能，使党建引领成为助推企业高质“”量发展的红色引擎。现将有关工作进展情况汇报如下：“”“聚焦四力同建，传承锻造红色引擎。公司党委以百年**梦·”“”党徽耀征程为主题，积极探索四力同建党建模式。一是党建引领，积蓄动力。坚持以习近平新时代中国特色社会主“”“”义思想为指导，依托三会一课、主题党日、书记讲堂等活动，学习党的创新理论和政策方针，采用集体学与个人学、线上学与线下学、请进来与走出去相结合，不断提升全体党员“”职工的理论素养与专业技能。落实党建入章，建成300平方米党建活动阵地及党建展厅，坚持以党建带群建，精心策划“和组织开展**”“酒文化艺术节喜迎祖国华诞唱响**”赞歌歌咏比赛等群团活动，展现**酒人团结拼搏、积极向上的精神风“貌。二是党群协同，提升能力。建立以企业高管联系中层骨干，党委委员联系生产车间，党员联系职工群众，定期召开民”“”主恳谈会、党群议事会为主要内容的三联双会工作机制，“”“”面向党员职工征集金点子，搭建沟通直通车微信群等交流平台，落实网格化管理制度，动态了解员工诉求和企业发展瓶颈，近三年收集意见建议80余条，解决问题70余个。三“”是红色传承，增强定力。常态化开展红色教育活动，先后前往扶眉战役纪念馆、革命烈士纪念园、岐山廉政教育基地等地、宝鸡市廉政教育展馆参观学习；组织党纪学习教育动员会，观看违纪违法典型案例，剖析案情，揭示问题，以案释纪；督促各基层党支部落实日常党纪学习、知识测试等。不断增强全“”体党员职工听党话、感党恩、跟党走的政治自觉和行动自觉。四是健全组织，保持活力。公司现有党员82名，其中45岁以下青年党员57名，占比69.5%，管理层党员占比34.1%“”，双向进入比例不断提高。2024年3月公司党支部升格党委，下辖生产、辅助部门、营销、机关4个党支部，随后迅速成立群团组织，党组织的政治优势和群团组织的活力持续增强。设立党员人才工作室1个、党员先锋岗12个、党员责任区6个、同心创优班组4个，5名职工获得省市及以上表彰。聚焦引领作用，助力企业创新发展。公司注重在传承中创新、在创新中发展，坚持党建与生产经营深度融合，以组织振兴促产业振兴，实现党建强、发展好的双赢局面。一是坚持“”四抓并举。坚持抓党建带班子强队伍、抓发展促创新夯基础、抓建设升规模增信心、抓质量赢市场树口碑，打造具有行业竞争力的品牌酒企。2020年启动提质技改及工业旅游项目建设，在保留古法酿造核心技术前提下，依靠研发改进生产设备大幅提升生产效率，不仅有效降低人工劳动强度，同时也保“”“”“留人工风味特色。二是做好三个带头。以党员示范岗党”“”“”员责任区同心创优班组为载体，以三色身份马甲等方式，“不断强化先锋模范引领作用，形成党员高管带头、优秀党员”“”带头、党员先锋岗带头的岗区组有机结合的示范带动模式，进一步强化党员职工责任意识，凸显党员队伍的凝聚力和战斗力。通过一系列举措引导党员干部带头落实责任、带头遵章守纪、带头服务群众，讲奉献、比贡献，以身作则，创先争优。“”“同时注重年轻干部和青年人才选拔培养，通过师带徒创新”工作室等形式，培养出一批国家职业技能鉴定中心认证的优“”秀人才。三是创建两种模式。为助力企业高质量发展，公司将党建工作与创新发展相结合，成立以三秦工匠孟新莉为代“”“表的孟新莉创新工作室，在科研和生产一线采取党员+专”“家和党员+”骨干的结对模式，下设制曲、酿酒、酒体设计和食品安全四个攻坚小组，通过研讨切磋、交流学习、实践探索，新品研发速度明显加快，劳动效率显著提升，产品销售连续四年递增40%以上。聚焦责任履行，服务社会彰显担当。企业在发展壮大的同时，始终不忘回馈社会，在基础教育、文化公益、精准扶贫、抢险救灾等多个领域累计捐款捐物5000余万元。一...