2023年度全面从严治党述责述廉报告汇编（4篇）.docxVIP免费优质

2023年度全面从严治D述责述廉报告汇编（4篇）目录1.2.3.4.D委书记2023年度全面从严治D述责述廉报告（集团公司）根据会议安排，现将2023年度全面从严治D述责述廉报告如下：（一）坚定D“”委统领，把正方向盘，固化政治建D。一是认真履行全面从严治D第一责任人职责，组织召开集团2023年D风廉政建设工作会议和集团全面从严治D述责述廉、D组织书记抓基层D建工作述职会议，和各成员企业D组织签订《全面从严治D主体责任书》《全面从严治D监督责任书》x份，拉紧了廉政责任链条。二是召开集团D委第次D代表大会顺利完成D委换届，规范落实了D组织生活、D员管理等基础性D“务工作，深化D建赋”能x个D建品牌创建，筑牢了坚强战斗堡垒。三是坚持把D的建设与企业发展统筹谋划，构建以D建为引领，D务、业务、服务深度融合的工作格局，配强配优远航煤业等x个D组织班子队伍。“”（二）扎实理论武装，筑牢思想堤，夯实组织基础。一是深入开展学习贯彻新时代中国特色社会主义思想主题教育，坚持以学铸魂、以学增智，组织x余次理论学习，带头开展研讨交流x次，指导D员制定学习计划x余份。认真完成了问题检视、发展良策、调查研究等规定动作，确保了“”主题教育规范开展。二是坚持第一议题制度，组织D委理论学习中心组集中学习共x次，D的二十大精神宣讲x次。“”信息发布严格执行三审三校，组织有关信访稳定意识形态会议x次，保障了意识形态阵地安全。三是落实新时代D的组织路线和新时代好干部标准，对各成员企业领导班子及成员考核测评，选聘调整管理干部x人，新储备本科及以上学历和高技能人才x人，有力夯实了干部队伍基础。“”（三）坚守作风纪律，绷紧高压线，强化从严治D。一是带头落实中央八项规定精神及其实施细则，坚决纠“”正四风问题，常态化开展D员干部思想能力作风建设活“”动，持续对基层微腐败治理，带头深入基层开展调研、指导帮扶x余次。二是全面压实D风廉政建设工作第一责“”任人职责和其他班子成员一岗双责，对各成员企业D风廉政建设情况进行了调研，对x名各成员企业和集团部室主要负责人和x名新调整提拔的管理人员开展了廉政谈话。三“是深入开展了x”活动，加强了政治监督，开展了警示教育，处置了线索案件。今年以来，集团D委领导班子及成员没有受到刑事处罚、纪律处分、行政处分、谈话函询和组织处理等严重违纪违法问题。“”（四）完善工作机制，织密防护网，深化制度管D。一是梳理《会议事规则》，制发《授权管理制度》《报告工作制度》，严格执行个人有关事项报告和D员干部外出报备及民主集中制和议事决策制度，组织召开D委会x次，“”决策三重一大事项x个，充分发挥了D的把关定向作用。“”二是启动了廉洁强基工程三年行动，梳理查摆了岗位廉洁风险，持续用好《纪委提醒函制度》《D委重要事项督查工作实施办法》及D风廉政预警机制，有力保障工作合规，防范了廉政风险。三是开展了集团纪检干部队伍教育整顿，加强了关键环节和领域重点监督，发挥了日常监督探头作用选派x人次参与市、区委巡察，对区委巡察反馈问题后续整改落实进行了专项督导，有力推进了全面从严治D纵深落实。（一）责任落实还有空档。对全面从严治D特别是D风廉政建设工作，投入的力度还不够，在落实全面从严治D主体责任、履行第一责任人职责方面，研究得还不深入，对D风廉政建设责任制的监督检查、跟踪问效和带动作用发挥效果不好。部分成员企业和生产单位D组织书记履行第一“”责任人责任和班子成员履行一岗双责意识不强，还存在业务工作操心指导多，从严治D管D用心用力少的情况，对全面从严治D和D建工作倾注的精力还不够大。（二）廉政建设还有风险。部分成员企业和集团部门形式主义、官僚主义还不同程度存在，少数D员干部有重企业经济效益轻D风廉政建设的思想，廉政警示教育尚未达到预期效果，顶风违纪现象时有发生，融合贯通不敢腐震慑不能腐约束、不想腐感召综合发力还有堵点，有的D员干部纪律规矩和作风转变不够端正，少数职能科室员工履行检查职责时还有作风变异倾向，基层末梢廉政风险监督防范还需要持续渗透。“”（三）从严监督还有盲区。监督还未从有形覆盖向“”有效覆盖转变，监督做深做...