关于基层党建与业务工作深度融合的思考.docxVIP免费优质

关于基层党建与业务工作深度融合的思考目前，我XX党委有所属党支部XX个，中共党员XXX名。由于支部班子不健全等原因，在实际工作中，各党支部对党建工作缺乏整体长远规划，推动党建工作的力度不够，党建与业务工作融合度不高，党建引领示范作用发挥不充分，没有真正形成党“”建与业务工作一盘棋的思想，就党建抓党建、就业务抓业务“”的两张皮问题依旧存在。为进一步探索基层党建与业务工作深度融合的新思路、新举措、新办法，持续推进基层党建工作落实落细，结合工作经验，有几点思考。一、主要表现及原因分析有的基层党组织党建工作与业务工作相融共进不够到位，推动融合的思想认识、工作理念、制度机制有差距，工作抓手和载体还不够多。有的基层党组织主动发现和解决党建问题的能力不强，对新形势下加强和改进基层党建工作、推动党建与业务深度融合缺乏深入研究。有的基层党组织没有专门的党务工作者，大“多数的党务干部由业务工作人员兼任，工作上重业务、轻党”建，工作时间和精力分配给业务和党建明显不均衡，对党建工作缺乏主动性和积极性，工作视野不够宽阔，思路不够明晰，中规中矩，按部就班。以上现象的出现，究其原因，主要是由于：一是“”一把手重视不够。认为党建不好抓，抓不出成绩，还是业务工作重要，党建工作只要搞基础材料就行了，不需要付出太多精力。二是工作能力不足。许多基层党组织负责人对抓好党建工作的困难程度缺乏足够的认识，不主动深入学习党建工作相关知识，也不主动静下心来仔细研究党建工作，不知道这项工作如何去抓，不能做到党建工作与业务工作统筹安排，更谈不上深度融合。三是党务工作者的配备不足。大部分的党务干部由业务骨干兼任，一旦业务工作忙起来，就把党建工作丢到一边，只有空闲时间或者党建巡查之前才会对党建台账进行突击性完善和补充。四是党建工作无行业特色。党建工作只停留在完成规定动作，没有结合行业特色，创建独具各行业特色的党建品牌。二、党建与业务深度融合的途径“随着机构改革的不断深化，着力构建党建统领全局、聚力协”同发展的新格局，从讲政治、抓学习、强责任、建制度等途径，积极推动党建与业务融合的有益探索和实践，实现党建与业务工作的深度融合。1.“”从讲政治上推动党建与业务工作的融合基层党组织要坚持围绕中心、服务大局，从旗帜鲜明讲政“”“”治，坚决捍卫两个确立，坚决做到两个维护的高度认识和推动党建与业务工作的深度融合。（1）坚持正确的政治方向是实现高质量发展的根本前提。注重政治把向、党建塑魂、作风筑基，在定政策、建队伍、抓工作、保落实、强监督等方面对标对表党中央决策部署，经常校正偏差，始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。把战斗堡垒建在一线最前沿，把优秀党员职工放在关键岗位经风雨受锻炼，发挥先锋模范作用，从而有力保障任务的实施。（2）深刻认识到党的建设从来都是与改革发展紧密联系在一起的。没有脱离党建的业务，也没有脱离业务的党建。按照各级党组织部署要求，聚焦主责主业，坚持把推动党建业务融合落实到推动基层党组织高质量发展的大局中，坚持中心工作推进到哪里，党的建设就要跟进到哪里。（3）正确把握党建与业务的辩证关系。既防止重业务轻党建现象，又要防止游离于业务工作之外搞空头党建等问题，坚持把是否高质量高标准完成职责职能、重点任务作为衡量基层党组织力战斗力的标准，强化担当作为，突出责任落实，用实绩验证忠“”诚，用成效体现两个维护。2.“”从抓学习上促进党建与业务工作的融合基层党组织要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的XX大精神，坚持正确政治方向，弘扬理论联系实际的马克思主义学风，贯彻学懂弄通做实要求，武装头脑、指导实践、推动工作。（1）发挥理论学习中心组学习的头雁作用。领导班子成员作表率，突出学好党的创新理论，结合工作实际思想实际谈体会谈认识，深入一线实地调研考察，为推进高质量发展出谋划策，为一线排忧解难。（2）引导党员干部读原著学原文悟原理。夯实理论基础，强化理论思维，同时把研究解决改革发展中的关键问题作为学习的着力点、突破点，学以致用、用...