2024年公司X支部书记抓基层X建工作述职报告.docxVIP免费优质

2024年公司党支部书记抓基层党建工作述职报告2024年以来，*电商公司党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照集团公司党委工作部署，不断培育“”“”“新质生产力新动能，以党建软实力激发新动能成为硬支”撑，进一步提升党建工作质效，切实以高质量党建引领保障高质量发展。现将一年来党建履职情况汇报如下：一、工作履职情况（一）强化铸魂筑基，在加强领导力上水平。一是切实聚焦学习重点。坚持把党的政治建设摆在首位，坚持不懈用习近平新“”时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，坚持和完善第一议题制“”度，通过三会一课、主题党日、专题研讨等方式，把党的创新理论学深悟透、学懂弄通。二是切实健全制度机制。巩固拓展主“”题教育成果，建立健全四个以学长效机制，注重原原本本学、及时跟进学、联系实际学，采取集中宣讲、讲党课、展板等方式，推动学习宣贯党的二十届三中全会精神走深走实。三是切实创新方式方法。探索和创新党建活动方式，通过开展红色教育、观看红色影片、沉浸式教学等有特色、接地气、有实效的工作举措，引导和教育党员筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。（二）强化开拓创新，在激发创造力上水平。一是聚焦创新“”赋能。培育新质生产力新动能，以岗区队创建、党建联建共建、党组织书记领衔项目成果展现担当，推动党的建设与产学研深度融合，为公司高质量发展增势赋能。二是聚焦应用拓展。深入拓展区块链、人工智能、大数据等创新技术的应用，用新思路、新举措、新模式去破解企业经营发展中的难点、堵点问题。三是“”聚焦数智提升。以电商平台数智提升党员先锋队为发力“”“”点，立足新，不断加强核心技术探索；稳步进，扎实做好重“”点项目建设；对标优，不断完善平台系统功能，全面提升集团公司采购数字化、标准化、精细化管理水平。2024年，公司获得软件著作权*项、发明专利*项、核心期刊发稿*篇，获得*“市创新”“”型中小企业、专精特新中小企业等称号。（三）强化赋能驱动，在增强战斗力上水平。一是抓品牌建“”设。坚持围绕中心抓党建，抓好党建促发展的要求，扎实推进服务质量品牌建设，规范和优化供应商数据管理流程，调整ECP“平台技术服务费收费模式，助力提质增效发展，持续擦亮规范、”高效、专业、贴心的服务品牌。二是抓商城建设。稳步推进华电“”“”“”商城建设，厚植新质生产力新优势，提质扩量增效并举，“着力补短板、拉长板、锻新板，以奋进加速度努力打造品类齐”全、质优价廉、阳光规范、高效集约、数字智能的优秀商城。公“司荣获*”“企业采购电商化运营模式领先企业*企业电商平台数智”化创新领先企业。三是抓联建共建。与上下游合作企业党组织、行业先进单位党组织签订联建协议*份，通过党建搭台、业务唱戏，共享资源、共克难题；联合开展市场调研*次，攻克供应链协同难题*个，促成合作项目*个，为公司拓展业务渠道、提升市场竞争力注入强劲动力。（四）强化聚合心声，在彰显凝聚力上水平。一是坚持党管人才。探索实施管理人员能上能下机制，持续推进人才队伍建设，优化公司人力资源配置，促进人岗相适，为加快创建一流电子商务平台提供坚强的人才支撑。二是“坚持文化同一。落实文化”同一文化方针，培育和践行华电奋进文化，推动党的建设和中华优秀传统文化创新融合，注重节日民俗,弘扬传统文化，创新性开“”展非遗体验、国学实践等活动，不断增强企业文化软实力。三是坚持关心关爱。充分发挥群工团的桥梁纽带作用，建立健全关“”“”心关爱职工群众长效机制，将职工群众所需与党组织能为无缝衔接起来，强信心、聚民心、暖人心、筑同心。二、存在的问题和不足（一）实用性不够。虽然按要求组织了各类政治理论学习活动，但多以集中读文件、观看线上讲座为主，学习内容与电商工作融合方面存在短板，未能精准挖掘党的先进理论、方针政策对电商运营、市场开拓、客户服务等关键环节的指导价值，学习成果难以落地生根。（二）互动性不够。党支部与业务部门沟通协作机制还不够顺畅，制定党建活动计划未充分征求业务口意见，业务部门参与党建策划、执行程度低，双方资源难以整合共享，无法...