浪潮云信息技术股份公司：为企业高质量发展注入“红色动能”.docxVIP免费

浪潮云信息技术股份公司：为企业高质量发展“”注入红色动能党的二十届三中全会审议通过的《中共中央关于进一步全“面深化改革、推进中国式现代化的决定》，明确提出紧紧围”绕推进中国式现代化进一步全面深化改革。中国式现代化离不开新质生产力的发展，数字经济时代，算力是新质生产力，算力网是促进全国范围内各类算力大规模调度运营的数字基础设施。近年来，浪潮云信息技术股份公司（以下简称浪潮云）认真学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，坚决扛“”牢走在前、挑大梁的使命担当，通过抓政治引领、抓组织建设、抓干部队伍、抓正风肃纪，推动党建工作与生产经营深度融合，用高质量算力激活新质生产力，为公司高质量发展注“”入红色动能，助力数字中国建设。“”“”强化政治引领，筑牢高质量发展的根和魂。坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有“”“”企业的根和魂。一是提高政治站位，切实增强政治自觉。浪潮云严格落实“”“”第一议题制度，把增强四个意识作为在思想上政治上行“”动上同党中央保持高度一致的重要保障，把坚定四个自信“”作为意识形态工作的关键，深刻领悟两个确立的决定性意“”义，坚决做到两个维护，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是加强理论学习，不断提高思想自觉。浪“潮云扎实开展主题教育，牢牢把握学思想、强党性、重实践、”建新功总要求，把主题教育作为凝聚全员共识、推动公司高“”质量发展的助推器。抓牢党纪学习教育，推动公司党员干部做到学纪、知纪、明纪、守纪，增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力，始终做到忠诚干净担当。三是聚焦主责主业，牢固树立行动自觉。浪潮云党委切实发挥把方向、管大局、保落实的作用，结合核心能力与发展需求，明确了行动路径，即通过数据驱动，畅通经济循环，激发市场活力，推动系统智能与个体改变，助力中国式现代化进程。为此，浪潮云提“”“出有云处皆智能全新品牌标语，以智慧系统的全场景运营”商为定位，大力发展行业大模型，积极打造以分布式云、数据要素和大模型为核心的新质生产力底座，以算力、算法、数据、能源四大关键要素重构大模型产业链。从0到1打造浪潮海若大模型，目前已覆盖政府、医疗、制造等10余个行业，基于云舟联盟1000余家生态伙伴，以海若大模型强大的基础模型能力为底座，重点扶持了40余家行业生态伙伴。浪潮云“致力于为每一个接入其云服务的领域带来智能变革，实现有”云处皆智能。“”加强组织建设，把党组织建成攻坚克难的桥头堡。坚持建强国有企业基层党组织不放松，为做强做优做大国有企业提供坚强组织保证。“”一是定标准推进标准化支部建设。编写标准化支部建设手册，明确组织建设目标、支委工作职责、具体工作任务和年度考核细则等内容，通过支部自主申请创建，党委审核把关“确认，开展评星定级活动，截至目前所有支部均已达成过硬”“”党支部。二是明机制推动支部形成自转能力。围绕党内政治生活、党员发展、党费使用等形成指导性文件，明确标准、频次，指导支部形成自转。通过定期开展支部书记会、支部书记抓党建述职述廉会等，进一步加强党支部建设工作。围绕党的创新理论、党内政治生活规范、党组织换届流程等内容定期“开展支部委员培训，提高政治素质，提升履职能力。三是聚”核心发挥支部战斗堡垒作用。围绕部门核心任务，以立项攻关、承诺践诺为载体，通过发挥党员先锋模范作用和示范引领作用，高效推动各项任务圆满达成。聚焦群众急难愁盼事项，“”扎实开展我为群众办实事，通过党员群众结对子，党员干“”部分片包干负责，用心用情解决群众烦心事。“”抓实干部队伍，打造推动公司高质量发展发动机。贯彻新时代党的组织路线，建设忠诚干净担当的高素质干部队伍是关键。一是严把干部入口关。坚持把政治标准作为第一标准，国“有企业领导人员必须做到对党忠诚、勇于创新、治企有方、”“”兴企有为、清正廉洁，在选育管用各环节充分发挥党委领导把关和市场机制优化配置的作用，选优配强各级干部。二是畅通能力提升关。以公司发展战略和部门职责定位为基础，以国企干部的二十字标准为要...